Sztuczna inteligencja, która działa

Sztuczna inteligencja, która działa: Od pilotów HR do wpływu na biznes Eksperymenty z AI w HR przyspieszają. Jednak dla CIO i CHRO większe pytania stają się coraz trudniejsze: Które przypadki użycia AI są rzeczywiście warte skalowania? Gdzie AI powinno wspierać, gdzie może automatyzować, a gdzie ludzki osąd powinien pozostać w pełni kontrolowany? I jak przejść od obiecujących pilotaży do mierzalnego wpływu na siłę roboczą i biznes? 23 września zwołujemy zamkniętą grupę jedynie 20 CHRO w Makati Shangri-La, Manila na interaktywną sesję przywódczą zaprojektowaną wokół tych pytań. To sesja robocza oparta na praktycznych ramach, rzeczywistych przypadkach użycia AI, szczerych rozmowach z rówieśnikami i wspólnym uczeniu się w różnych branżach. Co zbadamy Priorytetowe możliwości AI w HRUżyj praktycznej ramy do oceny przypadków użycia AI w HR i określenia, co powinno być wspierane przez AI, co może być automatyzowane przez AI, a co powinno pozostać w rękach ludzi. Zobacz działające przepływy pracy w HR oparte na AIDoświadcz wybrane rzeczywiste przypadki użycia i na żywo demonstracje pokazujące, jak AI może być naturalnie wbudowane w przepływy pracy HR. Porównaj swoją drogę z AI z rówieśnikamiUsłysz bezpośrednio od innych liderów HR na temat tego, gdzie eksprymentują z AI, jakie narzędzia i podejścia stosują, co działa, a co nie. Przekształcaj pracę, a nie tylko procesyWeź udział w interaktywnym ćwiczeniu badającym, jak AI może przekształcić sposób, w jaki prace HR są wykonywane, zachowując jednocześnie ludzki osąd, odpowiedzialność i zaufanie pracowników. Zabierz praktyczne narzędzia ze sobąKażdy uczestnik otrzyma Zestaw Narzędzi AI dla CHRO z ramami i szablonami, które pomogą ocenić gotowość AI, priorytetyzować możliwości i kontynuować rozmowę z ich kierownictwem i zespołami HR. Najważniejsze jest to, że to niesamowita okazja, aby połączyć się z rówieśnikami, wymieniać się doświadczeniami i uczyć się na temat decyzji dotyczących AI w HR oraz gdzie może to przynieść znaczący wpływ na biznes. Udział jest na zaproszenie, a rejestracje podlegają potwierdzeniu.