HR Experts Netwerken in Lissabon

Een ontspannen avond voor HR-, People- en Talent-experts om te verbinden, ideeën uit te wisselen en te praten over wat er echt gebeurt in de wereld van werk. We brengen een kleine groep HR-professionals samen voor een informele netwerkevenement in een privé-tuin in het hart van Lissabon. Geen presentaties. Geen formele agenda. Geen verkooppraatjes. De avond wordt geleid door twee internationale HR-experts: Tatiana Koval Development Director bij Apostrof Digital, Brazilië Een internationale HR-adviesexpert die gespecialiseerd is in de transformatie van organisatiecultuur, employer branding, werknemerstevredenheid en welzijn. Tatiana is lid van de Braziliaanse HR-vereniging (ABRH), juryleden van internationale HR-prijzen en mentor bij de Latin America Leadership Academy. Ze geeft les aan de HSE Universiteit, MGIMO en Westminster International University Tashkent en werkt als internationale spreker, trainer, facilitator en teamcoach voor C-level teams. Tatiana is ook de host van Happy@Work, GoGlobal: Personal Branding Beyond Borders en Happy@Work Brazilië & Portugal podcasts. Haar cliënten omvatten bedrijven in 5 landen en meer dan 10 industrieën, met personeelschappen variërend van 100 tot 300.000 werknemers, waaronder Avon, Campina, Nokian Tyres, Ferrero-Rocher, GSK, Beeline (VEON), UzCalsberg, ACWA Power, JET, Avito, Yandex Market, Raiffeisen Bank, RZD, Sber, Alfa Bank, Freedom Broker, Citibank, Kazakhtelecom, Kazakhstan Temir Zholy, KPMG en anderen. Tatiana werkt in het Engels, Russisch en Portugees. Dina Balashova Fractionele CHRO in IT / AI @NDA, HR BP in AI Lab, Semrush Dina helpt AI-oprichters en tech-leiders om mensgerichte, schaalbare organisaties te bouwen waar mensen en technologie daadwerkelijk samenwerken, en niet tegen elkaar in. Als fractional CHRO ontwerpt ze mens-AI-teammodellen, werkstructuren en personeelsstrategieën die snelle groei ondersteunen zonder de cultuur of leiderschapscapaciteit uit te putten. Dina heeft HR- en talentstrategieën geleid in internationale IT-bedrijven en scale-ups, waarbij ze werkte met teams van meer dan 3.000 werknemers. Vandaag de dag adviseert ze oprichters en C-level executives over organisatieontwerp, leiderschapseffectiviteit, personeelsstrategie, prestatiesystemen en transformatie van een AI-klaar personeelsbestand. Ze werkt regelmatig met oprichters en CTO's aan senior en technische wervingen, inclusief diepgaande rol-specifieke interviews voor AI-, LLM- en ML-engineeringposities. Haar ervaring combineert strategische uitvoering met emotionele intelligentie — helpen leiderschapsteams om moeilijke beslissingen te nemen, sneller te bewegen en mensen, processen en bedrijfsdoelen op één lijn te brengen. Dina heeft meer dan 100 startups en digitale bedrijven ondersteund in IT, AI, MarTech, FinTech en HR Tech, van vroege groei tot schaalfase. Ze is ook de oprichter van HRaid, een internationale HR-gemeenschap voor HR-leiders en executives, en een actieve mentor voor vrouwen in leiderschap binnen Tech. Wat te verwachten 🍷 Een informele avond in een privé-tuin in het centrum van Lissabon🤝 Netwerken met HR-, People-, Talent- en organisatieleiders💬 Open gesprekken en uitwisseling van ervaringen🧠 Discussie over de nieuwste HR-trends en uitdagingen🤖 AI en de transformatie van HR en organisaties🌱 Welzijn, cultuur en employer branding van werknemers✨ Nieuwe connecties en hopelijk nieuwe samenwerkingsverbanden Beperkt aantal deelnemers om de conversatie persoonlijk en betekenisvol te houden. Kom zoals je bent, breng je vragen, ideeën, uitdagingen en misschien een paar verhalen van je eigen HR-reis mee. Evenementpartner Finboo (finboo.io) Een betere en volledig conforme manier om contractanten aan te nemen en te betalen. Minimaliseer risico's en administratieve overhead. Beste keuze voor HRD's die de betaling aan contractanten soepel willen beheren.