Hoe teams te herstructureren — Leaderslab

Beschrijving

Tien senior productleiders, één tafel, één vraag: hoe herstructureer je product- en techteams terwijl AI de manier waarop producten worden gebouwd verandert?Csaba Tamas, CTPO van Parloa, leeft deze vraag bij een van de snelst groeiende AI-bedrijven in Duitsland. Hij opent het gesprek met wat hij op dit moment doet: de teamstructuren die hij verandert, wat werkt en wat hij anders zou doen. Dan neemt de tafel het over.Drankjes, goed gezelschap, en het soort gesprek dat niet op LinkedIn komt. Het eerste drankje is van Productlab.Wat we gaan besprekenAgendaWe ontmoeten elkaar in Mitte. De exacte locatie wordt gedeeld met goedgekeurde gasten.De weg naar de conferentieKleine kamers zoals deze zijn wat Productlab bouwt. De grote versie van hetzelfde idee vindt twee weken later plaats: de Productlab Conferentie 2026, van 15 tot 17 september in Berlijn, waar Csaba op het podium staat en in het conferentiebord zit. Als dit soort leiderschapsgesprekken jouw ding is, dan is de Leaders Day op 15 september met Ravi Mehta (ex-CPO Tinder) een hele dag vol inhoud.Over je gastheerCsaba Tamas is CTPO bij Parloa, waar hij een AI-bedrijf bouwt met AI. Voorheen adviseerde hij de grootste digitale native bedrijven wereldwijd bij AWS, na jaren producten te leveren in FinTech, Logistiek en IoT bij zowel grote bedrijven als startups. Een zichzelf beschrijvende geek op het gebied van organisatiecultuur en ex-Amazon, schrijft hij de Beyond the AI Model nieuwsbrief en zit hij in het conferentiebord van Productlab.Daniele Ronca is de oprichter van Productlab, het leiderschapsplatform voor producten in Europa, opgericht in Berlijn: een community van meer dan 5.000 senior productmensen uit meer dan 300 bedrijven, de jaarlijkse Productlab Conferentie, en Leaders Studio coaching. Hij bouwt het openhartig, met liefde vanuit Berlijn.Dit is een op uitnodiging alleen aperitief voor senior productleiders, beperkt tot 10. Vraag een plek aan en we bevestigen snel; de locatie belandt in je inbox zodra je erbij bent.