סיום לימודים שווה לאבטלה? AI מחדש את המקצוע שלך

הצטרפו לקבוצת האירוע 👆 רוצים לדעת את מיקום האירוע הספציפי, מידע על האורחים, ושיטת ההרשמה הטבות במקום ① הגרלת כרטיסי קנייה A$20–A$100. אספו את כרטיס ההגרלה שלכם במהלך הכניסה במקום. ② הגשת קורות חיים במקום, ישירות למנטורים ולמעסיקים. עבור המעוניינים במתודולוגיות מחקר או רודפים אחרי תואר דוקטור (RA / MPhil / MRes / PhD): אנו נארגן את קורות החיים שלכם ונמסור אותם לפרופסורים המוזמנים התואמים את כיווני המחקר שלכם; עבור מחפשי עבודה: קורות החיים שלכם יועברו למנהל הגיוס של החברות המוזמנות. ③ פגישה פנים אל פנים עם חברות אוסטרליות מקומיות. כל החברות המוזמנות רשומות באוסטרליה, וחלקן בעלות כישורי החסות לויזת 482. תוכלו לדון ישירות בצרכים האמיתיים בגיוס ובדרכי התפתחות קריירה במקום. (אירוע זה אינו מספק ייעוץ להגירה. האם לחסות זו החלטה עצמאית של החברה בהתאם למדיניות ולכישורים שלה; Koala PhD אינה מתחייבת באף מסגרת.) מה האירוע הזה באמת כולל? שולחן עגול ראשון | פרספקטיבת פרופסור: AI מחדש את המקצוע שלך אם אתה סטודנט בתכנית עסקית—ניתוח פיננסי ראשוני, מחקר שוק, סריקת מתחרים, ומודלינג בסיסי; משימות אלו שמהן הסכום העיקרי בעבודות שנה הראשונה של הבוגרים רואות את העלות השולית שלהן מגיעה לאפס. המפגש יבהיר אילו משימות במשרה שלך אוטomatיות, אילו כישורים עולים בערכם, וכיוונים חדשים לתכניות דוקטורט עסקיות בעידן ה-AI. סטודנט עם רקע עסקי יכול לעבוד על פרויקטים כמו שימוש בלמידת מכונה כדי לבנות מודלים לחיזוי סיכון פיננסי ולנתח את השפעת משתנים שונים בשוק על שינויים בסיכון. אם אתה סטודנט לאומניות או מדעי הרוח—הדעה המרכזית מציעה כי AI מחליף קודם כל יצירתיות וכישורי כתיבה, מה שהופך את תחומי הרוח לפגיעים ביותר. המציאות הפוכה לכך: ככל שהפקת התוכן הופכת לזולה יותר, מה שמחסר הם שיפוט, טעם, גבולות אתיים, והקשר תרבותי—כל אלה תוצרים של השכלה בתחום הרוח. סטודנט עם רקע בעיצוב אומנותי יכול לעסוק בחקר יישומים של חומרים חכמים בעיצוב מוצרים בר קיימא ולבדוק פתרונות שונים באמצעות עיצוב דיגיטלי ואבות טיפוס. אם אתה סטודנט למדעים מדויקים או הנדסה—כתיבת קוד הולכת ונעשית לא רלוונטית. קיבולת המודלים כבר מסופקת בע excesso; הצוואר בקבוק האמיתי מצוי ביישום: אינטליגנציה מגולמת, מחשוב קצה, חיישנים, צריכת אנרגיה, חומרים. המפגש ידון בדרכים ספציפיות המשלבות חומרה ותוכנה, כמו גם כיוונים בין תחומיים רלוונטיים. שולחן עגול שני | פרספקטיבת חברות: איזו סוג אנשים הם רוצים עכשיו? נציגי חברות אוסטרליות מקומיות מוזמנים ידונו בנושאים קשורים: · בעידן ה-AI, אילו תפקידים עוברים רה-ארגון, ואילו כישורים בפועל עולים בערכם · איזה סוג של אנשים מעוניינות החברות האוסטרליות להעסיק כעת · האם מיומנות בכלי AI היא בונוס או כרטיס כניסה · מנקודת מבט של מעסיקים, כיצד נראה קורות חיים תחרותיים, ואילו קורות חיים יתפספסו לוח זמנים של האירוע • 15:30 כניסה · אספו כרטיס הגרלה · שולחן הגשת קורות חיים פתוח · כיבוד קל • 16:00 פתיחה • 16:10 שולחן עגול של פרופסורים • 16:55 שולחן עגול של חברות • 17:35 שאלות ותשובות פתוחות (שאלות במקום + שאלות אנונימיות) • 17:55 הגרלה (סיבוב סופי) · צילום קבוצתי • 18:00–18:30 רישות חופשי · הגשת קורות חיים · התייעצות אחד על אחד