Atelier Diriger avec l'IA

L'IA est déjà présente dans votre organisation, que vous l'ayez approuvée ou non. La question n'est plus ce que c'est, mais comment bien l'utiliser, et où devrions-nous refuser ? Ceci est un atelier de leadership, pas une démonstration technique. Pas de jargon, pas de présentation de produit, aucune supposition que quiconque dans la salle doit comprendre comment la technologie fonctionne. Au lieu de cela, trois heures de discussions honnêtes et pratiques sur les décisions qui vous incombent : ce que l'IA peut réellement prendre en main, ce qui doit rester humain, et comment mettre en place des garde-fous proportionnés sans noyer votre équipe dans des politiques. Nous aborderons les coûts invisibles qui n'apparaissent jamais dans une démonstration de produit, les données, la précision, l'impact environnemental, l'anxiété au travail et l'équité, et pourquoi les deux derniers sont les critères sur lesquels le secteur sera jugé. La moitié de la valeur se trouve dans la salle, pas à l'avant. Attendez-vous à parler, à challenger, et à repartir avec quelque chose écrit. Vous repartirez chez vous avec une politique IA d’une page rédigée dans vos propres mots, et un engagement que vous aurez formulé à haute voix ! Vous repartirez avec : Une méthode de prise de décision : le cadre PROVEN, qui commence par le problème, jamais l'outil. La plupart des organisations inversent cela. Une clarté sur où l'IA aide réellement : structure, premières ébauches, vérification et répétition et les quatre choses qu'elle ne peut pas toucher : votre voix, votre jugement, vos relations et vos valeurs. Une définition opérationnelle de ce qui est 'proportionné' : un modèle simple à trois niveaux pour des tâches à faible, moyen et fort enjeux, afin que le contrôle corresponde toujours au risque. Quatre questions pour tester tout outil, toute tâche, tout lundi : couvrant la confiance, la précision, les données et la valeur. Si une tâche échoue à l'un d'eux, elle ne s'approche pas de l'IA. Une politique IA d’une page rédigée : six lignes couvrant ce pour quoi vous l'utilisez, ce que vous ne mettez jamais, qui le vérifie, ce que vous dites à vos équipes, quels outils sont approuvés, et quand vous la révisez. Un aperçu honnête des coûts invisibles : exposition des données, précision non vérifiée, impact environnemental, confiance des travailleurs et équité. Une action engagée : une seule décision, mentionnée à haute voix, capturée et partagée dans les cinq jours ouvrables. Qui est concerné : Les leaders, directeurs, administrateurs et responsables d'entreprises sociales, de charités et d'organisations communautaires. Convient que vous utilisiez déjà l'IA ou que vous vous y opposiez activement ; aucune connaissance technique n'est nécessaire. Où aller : 📍 Carrow House, King Street, Norwich 🚗 Le stationnement est disponible sur place 👉 Merci de vous rendre à la réception principale, nous vous y retrouverons dix minutes avant le début de chaque session Du thé, du café et des collations légères seront fournis. Accessibilité : Pour en savoir plus sur l'accès sans escaliers dans le Vieux Carrow House, veuillez contacter [email protected]. Stationnement : Le stationnement gratuit est disponible sur place. Il y a des places réservées aux personnes handicapées en face du bâtiment, davantage de stationnement est disponible derrière l'Orangerie. Facilitateur de l'atelier : Nous sommes ravis d'accueillir Simon Wingfield pour animer cet atelier ! Merci ! Nous tenons à adresser un énorme merci à Simon Wingfield, fondateur de Wingfield Consultants, pour la tenue de cet atelier pro bono dans le cadre du modèle 80/20 de l'entreprise : 80 % de clients payants, 20 % de soutien pro bono pour les communautés locales, les charités et les entreprises sociales. Soutenir le réseau FUSE : Cet événement est gratuit, mais si vous souhaitez soutenir la continuité de FUSE et nous aider à maintenir des événements comme celui-ci, vous pouvez faire un don ici ou acheter un billet avec un don volontaire. Merci de soutenir notre travail pour construire une économie plus juste, plus inclusive et des communautés plus fortes à travers le Norfolk !