Califica el trabajo: ¿Confiarían tus gerentes en el mismo trabajo asistido por IA?

La IA puede convertir notas rudimentarias en trabajos pulidos en segundos. El resultado puede parecer terminado mucho antes de que alguien haya establecido si merece ser confiado. Para los líderes de RRHH y de Personas responsables de establecer un estándar de calidad a nivel de empresa y de equipar a los gerentes para aplicarlo, eso crea una inconsistencia costosa. El trabajo débil avanza, el trabajo sólido se rehace, y RRHH no puede mostrar liderazgo que la revisión humana esté funcionando de manera consistente. En esta sesión de trabajo en línea en vivo, tú y los otros líderes de RRHH y de Personas calificarán tres piezas realistas de trabajo asistido por IA. Pondremos los resultados anónimos en pantalla y veremos dónde se alinean los juicios y dónde se dividen. Luego calificarás el mismo trabajo nuevamente utilizando un estándar de una página que cubre evidencia, razonamiento, idoneidad para el propósito, responsabilidad humana y las consecuencias de equivocarse. Mediremos qué cambios ocurren. Saldrás con un estándar práctico inicial y una autoevaluación para encontrar dónde tu empresa se está basando en juicios sin un barómetro de calidad compartido. No se necesita experiencia técnica. El taller se lleva a cabo en conjunto con ATD Greater Boston y Work Redesigned.